"Collaboration" Strategie
Wenn sich „Zusammenarbeit“ im Sinne umfassender, integrierter „Collaboration“ findet, bedeutet dies eine maßgebliche Steigerung der Produktivität eines Unternehmens. Nachhaltige, effektive und effiziente Zusammenarbeit muss strategisch geplant und implementiert werden. Komponenten einer Zusammenarbeitsstrategie und –architektur sind unter anderem die operative Ausrichtung der Stakeholder mit verschiedenem Fokus, Governance und Führung, Koordination und Produktivität, adäquaten Prozessen und die Verwendung der richtigen Technologie und Mittel. Strategische Zusammenarbeit ist ein praktisches Merkmal geteilter und gemeinsamer Verantwortung.
Wir bieten unsere Hilfe an, um den Status und den Reifegrad Ihrer Organisation in Bezug auf die Zusammenarbeitsstrukturen zu analysieren und zu verstehen. Zusammen mit Ihnen definieren und bestimmen wir die passende Collaboration Strategie, identifizieren die Verbesserungsmöglichkeiten, von denen alle Parteien profitieren und definieren die einfach zu erreichenden Ziele.
Wir integrieren nahtlos Ihre Netzwerke, Business Partner, Teams und Stakeholder, Ihre Erfahrung und Ihr Wissen, Ihre Kommunikation und Prozesse, sodass Kommunikationslücken und Unterbrechungen Ihrer Zusammenarbeitsszenarien intern und mit externen Geschäftspartnern minimiert werden. Wir halten Ihre Teams durchgängig in Verbindung zueinander, um reibungsloses Business und Projektmanagement zu ermöglichen, und das sowohl in geschäftsbereichsübergreifenden als auch in sich schnell verändernden organisatorischen Strukturen.
Unsere strategischen und taktischen Services beinhalten u.a.:
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Analyse des Reifegrads Ihrer Zusammenarbeitsszenarien
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Workshops zur Entwicklung einer angemessene Zusammenarbeitsstrategie für Organisationen oder Projekte